没有缴纳社保，我妈58岁跟用人单位有责任吗？

您母亲在工作中突发急病抢救死亡，单位可能需承担责任。依据《工伤保险条例》，因工死亡或疾病与工作环境有关，单位应负责。若未及时处理，可能导致合法权益无法得到保障，经济损失无法得到赔偿。
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单位或需担责。操作如下：1.收集证据，如医疗记录、工作证明等；2.与单位协商赔偿；3.协商无果，向劳动部门申请调解；4.调解不成，提起劳动仲裁；5.仲裁不服，向法院提起诉讼。
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处理此问题常见方式有协商、调解、仲裁或诉讼。建议先与用人单位协商，协商不成可申请调解或提起劳动仲裁，仍无法解决则提起诉讼。选择方式时需考虑效率、成本及自身情况。